上場企業並みの高収入＆高待遇【業界最高水準】
あなたに合った働き方で、あなたを高く評価します！
友人も誘いたくなる社内環境で、100名以上が紹介入社しました。
ベンチャーサポートは全国20拠点・従業員1205名の「日本最大級の士業グループ」として、グループ全体で生み出す収益を最大限スタッフに還元することで、業界最高水準で上場企業にも劣らない高待遇を実現しています。
従業員年収データ 担当者対象
(ベンチャーサポートグループ 2022年)
平均年収
| 年代 | 平均年収 |
|---|---|
| 20代 | 519万円 |
| 30代 | 828万円 |
| 40代 | 919万円 |
年収分布
年間賞与平均
上記データのとおり、未経験から入社して30代で年収1000万円以上を達成している者も複数います。
収入が高いからと言って仕事が忙しいのではなく、残業は少なめ。休暇や福利厚生は非常に充実し、“快適で働きやすい環境” になっています。
- 年間休日数
- 122日
完全週休2日制
- 残業時間
- 繁忙期でも最長21時退社
(月平均15～20時間)
- 産休育休実績
- 累計100名以上取得
(職場復帰が8割以上)
これだけの規模ですので、個人の社労士事務所のように一人に重い業務負担がかかることもなくプライベートも大切にできますし、他社と同程度の業務内容であったとしても高い報酬になります。
経営悪化で縮小するという不安もありませんので、「一生安心して働ける職場」として将来にわたって安定した待遇をお約束します。
- 賞与
- 賞与 年2回
（各給与1ヶ月分以上 7月,12月）
- インセンティブ
- インセンティブ 年2回
（助成金支援等に応じて 3月,9月）
- 退職金制度
- あり(企業型確定拠出年金制度)
※勤続１年以上で対象
業界経験者の方へ
社労士業界での（または給与計算等の）実務経験が1年以上ある方は、初任給にて前職以上の給与を保証いたします。その後の昇給が早いのも上記データの通りです。
給与モデル
27歳・業界経験1年で入社
- 1年目（27歳）年収504万円
- 3年目（29歳）年収650万円
- 5年目（31歳）年収820万円
未経験者の方へ
入社されるスタッフの8割が未経験からのスタートなのでまったく心配ありません。先輩になんでも質問できる環境と安心して成長できる教育体制を整えています。
給与モデル
25歳・異業種から未経験入社
- 1年目（25歳）年収420万円
- 3年目（27歳）年収600万円
- 5年目（29歳）年収820万円
社内の雰囲気が非常に良く、理不尽なことを言う上司や先輩、無理に誘われる飲み会などもありません。
「給料が安い」「やりたいことができない」「意見を聞いてもらえない」「頑張っても評価されない」「将来性が見えない」「忙しくて残業が多い」など、あらゆる仕事の不満は解消できるはずです。
今の勤務先で我慢したり 十分に評価されていないと感じる人は早い段階でお越し頂きたいですし、意欲的な人には上限なく評価していきます。
人にも紹介したくなる職場で、これまでの紹介入社は100人以上。入社後の満足度が高いため、友人や知人、兄弟・姉妹を誘う人がたくさんいます。
将来独立を目指す方も、一生安定して働ける職場をお探しの方も、『全員が入社して良かった』と言える環境をご用意してお待ちしております。
- 雇用形態
-
正社員
（契約社員からの登用可能性があります）
- 応募資格
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資格・学歴は一切不問
平均年齢30歳。若くて明るい雰囲気の社労士事務所です。
知識・経験よりも人柄やお客様対応を重視いたします。▼未経験者採用
年齢：34歳以下
（20代からの長期キャリア形成を図るため若年層の募集になります）▼経験者採用
年齢：45歳以下
社労士事務所勤務、給与計算実務などを約1年以上経験した方
- 仕事内容
-
社労士の仕事は、「顧問先の従業員が笑顔でイキイキと働く職場を、経営者と一緒に作っていくこと」です。
中小企業には人事部がありません。
そのため社労士は、人事関係の業務全般（給与計算・社会保険の手続き等）を行った上で、「人事のプロフェッショナル」として、労働法などの法律知識を使いながら働きやすい職場を経営者に提案します。
経営者からは、誰にも相談できない「人に関する悩みや相談」ができる専門家として、非常に頼りにされる存在になれます。★他社では真似できない環境と高い給与水準を実現しています。肩書きや序列のない組織で、経験が浅くても誰にでも公平なチャンスあり！ 頑張った分だけ給与や賞与に反映していきます。（「未経験から30代で年収1000万円」も可能です）★ベンチャー・中小企業の立ち上げから関わり、起業家と一緒に悩み、考え、励まし合って成長できる楽しさがあります。また、税理士・行政書士・司法書士・弁護士といった他の士業と連携するケースも多く、労務以外の幅広い知識も身につけることができます。
- 給与
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＜東京・横浜オフィスの勤務＞
▼未経験者採用
年収４２０万～１０００万円以上 （＝月30～70万円以上）
▼経験者採用（※前職以上の給与を保証）
年収５０４万～１０００万円以上 （＝月36～70万円以上）＜大阪オフィスの勤務＞
▼未経験者採用
年収３９２万～１０００万円以上 （＝月28～70万円以上）
▼経験者採用（※前職以上の給与を保証）
年収４６２万～１０００万円以上 （＝月33～70万円以上）
★未経験の方も、経験者の方も先輩スタッフが親切にフォローして教えますので短期間で成長できます。（元金融機関、販売業、営業職など他業種から転職された方が多数活躍されています。）
- 勤務時間
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9:00～18:00
（60分休憩。その他、フレックスタイム制度あり。専門学校がある場合などは事前申請をして頂くことで 7～16時、8～17時、10～19時の中から選択できます）
- フレックスタイム制度
- 月６日まで（事前申請により7～16時、8～17時、10～19時から選択できます）
- 休日・休暇
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完全週休２日制（年休122日以上）
年末年始休暇、慶弔休暇
有休消化率100％推奨 （最大20日間）
- 福利厚生
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産休・育休実績多数（過去100名以上取得・8割以上が職場復帰）
社会保険完備、交通費全額支給
退職金制度あり
（ANA・楽天・星野リゾートなどが採用する企業型確定拠出年金制度を導入）昇給は年１回以上（年収14～140万円ずつ毎年昇給。その他、臨時昇給）
賞与 年２回（給与額１ヶ月分以上×２回）、別途インセンティブ 年２回（助成金支援等に応じて）
年間MVP・顧客紹介など各種インセンティブ制度（総額１億円以上）USENが流れる綺麗なオフィス／全社員にノートPC支給／デュアルモニターのIT環境／事務用品・備品すべて支給／ウォーターサーバー完備／空気清浄機設置
- 勤務地
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東京、横浜、大阪（全国８拠点）
希望地で勤務できます※会社指示による引越しを伴う転勤はありません
※本人希望の転勤は可能な限り応じます＜東京＞
◆渋谷オフィス： 〒150-0002 東京都渋谷区渋谷1-15-21 ポーラ渋谷ビル5階 アクセス
◆新宿オフィス： 〒160-0023 東京都新宿区西新宿1-22-2 新宿サンエービル6階 アクセス
◆池袋オフィス： 〒171-0021 東京都豊島区西池袋1-21-7 住友不動産池袋西口ビル6階 アクセス
◆銀座ファーストオフィス： 〒104-0061 東京都中央区銀座1-10-6 銀座ファーストビル4階 アクセス
◆恵比寿オフィス： 〒150-0013 東京都渋谷区恵比寿1-20-22 恵比寿三富ビル5階 アクセス＜横浜＞
◆横浜ＳＴビルオフィス： 〒220-0004 神奈川県横浜市西区北幸1-11-15 横浜ＳＴビル1階 アクセス
◆コンカード横浜オフィス： 〒221-0056 神奈川県横浜市神奈川区金港町3-1 コンカード横浜3階 アクセス＜大阪＞
◆阪急梅田オフィス： 〒530-0013 大阪府大阪市北区茶屋町1-27 ABC-MART梅田ビル10階 アクセス
- 応募方法
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少しでも迷われている方は、まずは「会社説明会」にお越し下さい。
直接応募は応募フォームよりお願いします。その後、書類選考→面接という流れになります。履歴書は当社で厳重に処分し、返却は致しませんのであらかじめご了承下さい。（説明会・面接は勤務希望地以外でも結構です。通常は応募から内定まで１ヶ月以内ですが、現職の引き継ぎや社労士試験スケジュールも考慮し、内定後の入社時期を遅らせることも可能です）
メッセージ
ベンチャーサポートは税理士事務所として創業以来、昔ながらの慣習をすべて取り払ってきました。
弊社代表が業界に対して感じてきた理不尽なルール、
「仕事内容が変わらない、スキルアップを望めない、昔からの師弟制度の名残りや、お客様の方を向かず先生業にあぐらをかいている体質、先生一人だけが儲かる仕組み、顧問先が減ってきて将来が不安になる」
・・・というような常識を徹底して排除してきました。
他の事務所で働いていて何らかの不満を感じている方には、ベンチャーサポートにお越し頂きたいと思います。
今は不満も不安もないと思っていても、士業業界は特に「機械に仕事が奪われる」と言われている時代です。将来的に仕事がなくなるのか？それともテクノロジーとして活用できるのか？ それは結局、どれだけ「人」に向き合っているかどうかになるでしょう。
機械に置き換えることのできない「人」ならではの部分を大切にしていれば、この流れはむしろ “大きなチャンス” になるしかありません。一方で、ただ業務を行うだけの事務所では生き残ることが難しい時代になるのではないでしょうか・・・
お客様も「人」、スタッフも「人」です。どんなに時代が変わっても人は変わらないからこそ、ベンチャーサポートはこれまでも、これからも「人」を大切にしていきます。
『お客様に求められるサービスを提供して、それによる収益を最大限にスタッフに還元していく』
これはすべて人にフォーカスしてきたから実現できたものであり、サービス業として当たり前のことをしてきた結果でしかありません。
もっとも普遍的な “企業本来のあり方” さえ守っていれば上場企業レベルで終わることもなく、今後は「上場企業を超える水準の士業グループ」となって、関わるすべての人に満足して頂けるような組織になっていくことでしょう。
会社説明会でお待ちしています！
どんな会社の採用情報もきれいな言葉が並んでいて、良いことばかり書かれています。でも、実際入ってみるとどこか違っていた…というのはよくある話かもしれません。
ただ、当社の場合、入社した誰もが口を揃えて言うのが「本当に書いてあったことそのままだった」という声なのです。
どれだけ言葉を並べても、それだけで伝わらないことはあります。こんな会社が実在するの？ 嘘や誇張ではないの？ 本当に、自分が働く価値のある会社なのか？
どうぞ疑いの気持ちを持ったまま、ベンチャーサポートの雰囲気を確かめに来て下さい。説明会ではオフィスの見学ができて、どんな質問でも包み隠さずお答えします！ 説明会・エントリーはこちら→
選考の流れ
